Objetivos específicos:

1.- Establecer un sistema de administración y planeación que contemple aspectos prospectivos de mediano y largo plazo y su interrelación con los sectores social y productivo con instituciones educativas y de investigación.

Metas
1.- Participar con la dirección general de Institutos Tecnológicos para obtener un modelo de planeación estratégica en el año 2002.
2.- Elaborar un programa anual de contratación de plazas administrativas, que justifique plenamente el recurso humano solicitado.

Objetivo particular 2: Diversificar las fuentes de financiamiento para mejorar su funcionamiento, la atención a los estudiantes y a otros usuarios de sus servicios .

Objetivos específicos
1.- Obtener recursos de instituciones que apoyan a la investigación, la cultura, el desarrollo profesional y la infraestructura profesional.
2.- Incrementar la demanda de los servicios institucionales

Metas
Obtener recursos de instituciones que apoyan a la investigación, la cultura el desarrollo profesional y la infraestructura profesional.
1.- La participación cultural y social de la institución estará presente, en 8 de los 10 eventos culturales y sociales mas importantes del estado.
2.- Para el año 2006 el 80% de los acuerdos generales de colaboración con las instituciones publicas o privadas de la región estarán concertados.

Incremento a la demanda de los servicios ofrecidos por la institución
1.- Anualmente, el 45% de las empresas públicas habrán hecho uso de los servicios del Instituto Tecnológico de Chetumal a partir del año 2004

2.-Para el año 2002, el portafolio de servicios estará publicado en la pagina web de la institución.

3.- A partir del año 2006, los alumnos del Instituto Tecnológico de Chetumal crearan 3 microempresas anuales financiadas por instituciones públicas o privadas.

Objetivo particular 3 : participar en la actualización del marco normativo de la educación superior tecnológica.

Objetivos específicos
1.- Gestionar el otorgamiento, dentro de un nuevo marco normativo de facultades y atribuciones normativas para el desarrollo académico y administrativo del SNIT
2.- Impulsar el que hacer de los comités, academias y consejos de la institución.
3.- Proponer nuevas normas para los reglamentos vigentes en la institución, que vayan acordes a la situación actual.

Metas
Gestionar el otorgamiento, dentro de un nuevo marco normativo, de facultades y atribuciones normativa para el desarrollo académico y administrativo del SNIT
1.- Apoyar a la dirección general de Institutos Tecnológicos, si esta lo requiere, en la elaboración de la propuesta jurídica y organizacional del SNIT.

Impulsar el que hacer de los comités, academias y consejos de la institución.
1.- El consejo de vinculación estará integrado y consolidado para el año 2002.
2.- Para el año 2003, las academias participarán activamente en el Comité Académico.
3.- En el año 2002, el Comité de Planeación deberá estar integrado, participando activamente, a partir de ese momento, en el proceso de planeación de la Institución.

Proponer nuevas normas para los reglamentos vigentes en la institución, que vayan acordes a la situación actual.

1.- La última propuesta actualizada de reglamento deberá estarse entregando para el año 2005. Esto involucra la actualización de los reglamentos de titulación, residencias profesionales, servicio social, personal docente y administrativo, consejos y comités de la institución.